Guide de rédaction et exemple de CV de Photographe

Comprendre le marché du travail des photographes

Quelles sont les perspectives d'emploi des photographes ?
Les perspectives d'emploi pour les photographes se réduisent, il vous faut donc un argumentaire exceptionnel. Si l'on nous avait dit, il y a 40 ans, que les téléphones deviendraient un jour des appareils photo, nous nous serions peut-être demandé comment nous pourrions prendre des photos tout en étant attachés à ce cordon bouclé. Nous aurions été encore plus perplexes s'ils nous avaient dit que nous pouvions partager instantanément nos photos avec n'importe qui dans le monde. Mais l'explosion mondiale des smartphones capables de prendre des photos et des vidéos a fait de tout le monde un photographe, voire un cinéaste. Et la révolution numérique leur a donné d'innombrables plateformes où ils peuvent présenter leurs efforts. 

Exemple d’accroche pour un CV de photographe : l'image parfaite 

Composez un autoportrait flatteur en quelques phrases courtes. L’accroche du CV, également connue sous le nom de résumé ou de déclaration personnelle, est l'endroit où vous vous décrivez avec vos propres mots aux employeurs potentiels. Elle figure en tête de votre CV et constitue votre première impression sur un responsable du recrutement. Et nous savons tous combien de chances nous avons lors de la première impression. C'est l'occasion de parler directement à votre cible de vos qualifications, de vos intérêts, de vos passions et de votre vision, et de mettre en valeur votre personnalité et votre sens de la créativité. L’accroche idéale doit aborder à la fois vos aptitudes professionnelles pour le poste et les qualités personnelles qui font de vous le bon candidat. 

Comment rédiger un CV de photographe pour répondre aux tests de l'ATS ?

Attention : les systèmes de suivi des candidats (ATS) sont des logiciels automatisés qui analysent et filtrent les CV en fonction de mots-clés correspondant aux qualifications recherchées par les employeurs. Ils sont utilisés par la grande majorité des entreprises de taille moyenne et grande dans les pays développés pour rationaliser le processus d'embauche. À moins que vous ne postuliez via un canal personnel dans une petite entreprise, vous devez savoir ce que fait l’ATS. 

Exemple d’expérience professionnelle : mettez en avant vos réussites

Les photographes suivent souvent un parcours non conventionnel. Dites-nous où le vôtre vous a mené. La plupart des photographes travaillent à leur compte : ils travaillent en freelance (ou au noir) pour des publications imprimées ou en ligne, proposent des photos de mariage ou de portrait, ou s'associent à des écrivains pour publier des livres somptueusement photographiés. Et cela ne devrait pas changer, car les emplois salariés se raréfient, les employeurs embauchant de plus en plus d’indépendants plutôt que de verser des salaires et des avantages sociaux à des photographes à temps plein. 

Exemple des compétences d’un photographe : où excellez-vous ?

Vous aurez besoin des compétences techniques du 20e siècle pour réussir dans le secteur de la photographie d'aujourd'hui, mais les bonnes vieilles compétences artistiques et humaines sont toujours indispensables. La rubrique « compétences » de votre CV, à l'instar de votre profil, est l'endroit où vous pouvez vous « vanter humblement » de ce que vous savez faire. Cela devrait inclure un mélange de compétences techniques avec un appareil photo et un ordinateur et de « compétences générales » qui vous permettent d'avoir de bonnes relations avec les gens. 

Exemple de formation : l'apprentissage derrière votre objectif

Bien que certaines écoles proposent des BTS en photographie, il est aussi possible de suivre une formation pour décrocher un DNSEP. Le BTS se fait en 2 ans, pour obtenir un diplôme à l'École Louis-Lumière ou à l'École d'Arles (accès directement après le bac dans certaines écoles spécialisées) et le DNSEP en 5 ans à l’ENSAD.

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